Dürfen wir vorstellen? Unsere neuen HBG-Manager!

In den vergangenen Wochen ließen sich Mitarbeitende aus fünf der sechs Großhandelsorganisationen der HBG unter dem Motto „Fit in Führung gehen“ zum HBG-Manager fortbilden. Die Veranstaltungsreihe zielt darauf ab, junge Nachwuchskräfte aus dem SHK-Großhandel auf eine zukünftige Führungsposition vorzubereiten.

HBG: Handwerk braucht Größe

Die HBG (Haustechnikbeteiligungsgesellschaft) ist ein Zusammenschluss führender SHK-Fachgroßhändler für den Bereich Haustechnik in Deutschland. Zur HBG gehören die Unternehmensgruppen WIEDEMANN, Börner, Elmer, PETER JENSEN, König und Pietsch. Sie soll strategisch den Fortbestand leistungsfähiger Mittelständler in einem härter werdenden Wettbewerbsumfeld sichern und dem SHK-Fachhandwerk langfristig als starker Partner auf höchstem Qualitätsniveau zur Seite stehen.

Dieses Ziel vor Augen, wurden die Teilnehmenden des Seminars mit den wichtigsten Aufgaben einer Führungskraft vertraut gemacht. Dabei lernten sie, lösungsorientiert und selbstbewusst gegenüber den Kunden aufzutreten, aber auch, wie sie schnell und effizient auf Entwicklungen reagieren. Entscheidend dafür ist das richtige Gespür für betriebswirtschaftliche Kennzahlen und das Erkennen komplexer Zusammenhänge im Markt.

Die Teilnehmenden der WIEDEMANN-Gruppe haben ihre Prüfung erfolgreich bestanden und dürfen sich nun HBG-Manager nennen. Die drei Besten des Durchgangs wurden von Louisa Wiedemann und Johannes Börner im Namen der HBG-Gesellschafter besonders geehrt.

„Als Arbeitgeber liegt es uns am Herzen, unsere Mitarbeitenden zu fördern und ihnen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe zu bieten. Wir freuen uns daher sehr, dass Tyll Giese die meisten Punkte geholt und damit den 1. Platz für die WIEDEMANN-Gruppe belegt hat“, so Louisa Wiedemann.